Babcock gaat in vier jaar tijd duizend nieuwe banen creëren in Schotland
Babcock International Group (Babcock) creëert meer dan 1,000 nieuwe banen in zijn grootschalige productie- en scheepsbouwfaciliteit in Rosyth, Schotland.
De nieuwe werkgelegenheid omvat 400 leerlingplaatsen, 350 productieondersteunende medewerkers, geschoolde ingenieurs, handelaars en afgestudeerden. De rollen zullen programma's ondersteunen zoals het Type 31 fregatontwerp- en bouwprogramma.
Het bedrijf zegt dat zijn productieondersteuningsinitiatief gericht is op het aantrekken van mensen met verschillende achtergronden en ervaring, inclusief mensen die momenteel geen onderwijs, werk of opleiding volgen, waarbij de rol zich concentreert op het ondersteunen en leren van handelaars die hun tijd hebben gediend.
BabcockDe nieuwste rekruten zullen toetreden tot een ultramoderne productiefaciliteit waar de afgelopen decennia meer dan £ 200 miljoen aan is geïnvesteerd.
Het aantal leerlingen neemt ook toe bij de vestiging van Babcock aan de westkust van Schotland, die HM Naval Base Clyde en de Britse onderzeeëronderneming ondersteunt, waarbij de mogelijkheden voor stageplaatsen van Babcock naar verwachting in 2024 zullen verdubbelen.
In 2023, Babcock tekende een vierjarig contract van £ 750 miljoen met de Submarine Delivery Agency van het Britse Ministerie van Defensie (MOD) om de infrastructuur te leveren die nodig is om de Britse onderzeeërs de komende decennia te ondersteunen en in stand te houden.
Dit was goed nieuws voor degenen die zich zorgen maakten over de berichten eerder dat jaar burgerpersoneel bij Babcock had gebroken bouten 'met superlijm' vastgelijmd tijdens reparaties aan een kernonderzeeër.
“Het aantrekken en behouden van talent is essentieel voor het toekomstige succes van ons bedrijf en komt rechtstreeks ten goede aan de lokale gemeenschappen waarin we actief zijn”, zegt David Lockwood, CEO van Babcock Internationale Groep.
“Door voortdurende investeringen in de ontwikkelingsprogramma's en faciliteiten van Babcock kunnen onze leerlingen, afgestudeerden en stagiairs een mix van leren op de werkplek ervaren in een moderne, digitaal geleide industriële omgeving, naast academische training met vervolgonderwijspartners en onze eigen Babcock Skills Academy.
“Deze week is het Scottish Apprenticeship Week; onze leerlingen spelen een heel belangrijke rol in ons personeelsbestand in het Verenigd Koninkrijk en zorgen ervoor dat we de technische vaardigheden kunnen behouden die nodig zijn om cruciale nationale defensieprogramma’s te blijven leveren.”
Paul Sheerin, algemeen directeur van Scottish Engineering, voegt hieraan toe: “De aankondiging van Babcock Rosyth is fantastisch nieuws voor de technische industrie in Schotland – en ook voor Groot-Brittannië – en de allerbeste timing aangezien deze samenvalt met de Scottish Apprenticeship Week.
“Met maar liefst 400 van de 1,000 nieuw gecreëerde functies als leerling, wat een fantastische kans om hooggekwalificeerde, goedbetaalde banen aan onze economie toe te voegen en onze talentenpool aanzienlijk te vergroten. Het creëert de kans voor mensen die nieuw zijn in de arbeidswereld, en voor degenen die de mogelijkheid grijpen om hun loopbaan een andere wending te geven, om bij te dragen aan de nog nooit zo belangrijke veiligheid van Groot-Brittannië.”
